Un modisto clásico.

Otra semana repleta de aviones, AVEs y coches de alquiler. En Zaragoza imparto una sesión para la Asociación Española de Responsables de Compras, en la que por primera vez mis padres me ven en directo. Vuelvo a participar con inmerecido éxito en el Encuentro de Directivos de Andalucía que organiza el Instituto Cajasol, donde tengo además la oportunidad de compartir una velada magnífica con Rosa María Calaf (ex corresponsal de RTVE) y con Alfredo Alvarez y Ricardo Astorga de Montero - Aramburu Abogados. Tras un paso por Barcelona, me encierro dos días con los nuevos jóvenes valores de Caja Rioja en el Balneario de Arnedillo. Gente estupenda con Angel Achutegui y Eva Blanco a la cabeza de un premiado departamento de Recursos Humanos.

Y termino la semana en Salamanca con el Forum del Instituto de la Empresa Familiar. Las segundas generaciones de las empresas familiares más importantes del país se reunieron ese fin de semana para reflexionar sobre el futuro de esa institución. A mí me tocaba cerrar el acto después de comer (¿porque siempre me ponen esa hora?). Pero antes del almuerzo pudimos disfrutar de una hora de reflexiones en voz alta de Adolfo Domínguez. No dudé un instante en que lo que allí dijo era "carne de blog". Dejadme que esta semana os transmita sus mensajes y enseñanzas:

- Hay que leer todos los días. No podemos conformarnos con lo que ya sabemos. Dijo que él leía hasta lavándose los dientes. Recomendó vívamente dos obras: La Riqueza de las Naciones de Adam Smith, pero leído con el "antídoto" ético de los Pensamientos de Marco Aurelio. 198 libros más y habremos leído todo lo que es necesario leer en este mundo (Shakespeare, El Quijote, Tolstoi, Newton...).

- No ser cutres en Educación. Deberíamos cambiar el estado del Bienestar por el estado del Bienser. Nos gastamos muy poco en formación. Pagamos más a una cuidadora que vigile a nuestros niños por las tardes que a nuestros profesores. Hay que inculcar en nuestros jóvenes el gusto por la inteligencia. La diferencia de estaturas entre las personas es de escasos centímetros; pero las diferencias de inteligencia, son abismales. Como ejemplo indicó que sus tres hijas son cuatrilingues (Español, Gallego-Portugués, Inglés y Francés)

- La vida nos obliga a una seducción constante: a nuestra pareja, a nuestro equipo, con nuestro trabajo. Todo es seducción. Y es necesario acostumbrarse a ella y ejercitarla. Hoy resulta más fácil divorciarse que mandar a su casa a un trabajador. Por eso la seducción debería ser permanente, para evitar problemas. La seducción es la que nos mantiene vivos y con el ojo puesto en la mejora. Por eso los profesores deberían ser auténticos seductores.

- Aprovechó también para darle "una manita" al gobierno afirmando que su ineptitud a la hora de gestionar la crisis nos va a llevar a cifras de paro superiores al 20%. Y eso es insoportable. Si en USA se llegara a una tasa del 10% habría conflictos civiles, mientras que en España parece que no pasa nada".

Y luego dicen que los gallegos no son claros...

Todos son importantes

Toda la semana en Zaragoza. Sesiones varias en Kuhnel Formación , en Ibercide, la escuela de Negocios de Ibercaja y en el Grupo Pastores, los reyes del mercado del Ternasco de Aragón. Dos denominadores comunes: reencontrarme con viejos amigos y olor a fin de curso.

El jueves por la noche después de cenar con Blanca Valero, que me acompañaba en el curso de Ibercide, tuve la oportunidad de tomar una copa con viejos amigos del colegio en el Café Monumental, en la Plaza de los Sitios. Donde además me encontré con un grupo de chicas que habían estado en una sesión mía hacía unos meses. Excelente compañía, excelente temperatura, excelente ginebra y excelente tónica... ¿qué más se puede pedir?.

Recordamos tiempos del colegio, y alguien recordó esta historia: En el examen final de Ciencias Naturales de 6º o 7º de EGB, nuestro profesor, D. Francisco Ojados, además de preguntarnos "¿Cómo sacarías el Titanic del agua?", incluyó una última pregunta especial. A él le gustaba que primero leyéramos todas las preguntas y si teníamos alguna duda se la planteáramos en los primeros cinco minutos. Luego, no aceptaba dudas.

Leímos todas las preguntas hasta la última. Esta decía: "Dime el nombre de alguna de las señoras que limpia el colegio". Yo pensé que era una broma. Pero no. Todos las habíamos visto muchas veces, ya que empezaban su trabajo un poco antes de que nosotros saliéramos de clase por la tarde. Pero... ¿cómo íbamos a saber su nombre?.

Nadie sacó un 10. Todos dejamos la última pregunta en blanco. Antes de que terminara la clase, alguien le preguntó si la última pregunta contaría para la nota del examen. Por supuesto, dijo D. Francisco, en sus vidas ustedes conocerán muchas personas. Todas son importantes. Todas merecen su atención y cuidado, aunque solo les sonrían y digan: !Hola!. Nunca olvidé esa lección. También aprendí alguno de sus nombres: Sagrario, Teresa...

Un consejo con nombre de mujer: Elisa

No hay tregua. Valladolid, Zaragoza, Madrid, Guadalajara y Sevilla me han visto esta semana. Otro montón de AVEs, aviones y kilómetros. De todas las sesiones que he impartido, dos me han hecho especial ilusión.

Por un lado la que tuve en el Colegio Mayor Santo Tomás de Aquino, adscrito a la Universidad Complutense de Madrid, donde además compartí mesa y mantel con un fantástico grupo de colegiales y con Javier Fuertes, su director.

Por otro lado, me encantó impartir la conferencia magistral en la Imposición de Becas a la XXIX Promoción del Colegio Entreolivos de Sevilla. Carmen Víu y sus niñas se portaron estupendamente conmigo y será difícil olvidarles.

En ambos casos en el coloquio posterior a las sesiones los chicos y chicas me pidieron que les diera cuatro o cinco consejos para llevar una vida plena. Para arrancar su vida profesional con las claves necesarias que les lleven al éxito.

Hace tiempo que en algún sitio leí estas cinco características de la gente que pasa a la historia como "buena gente". Espero que te sirvan. Te ayudará saber que tienen un sugerente nombre de mujer: Elisa.

Excelencia: Buscarla en todas las actividades, en toda la vida.
Laboriosidad: Convertirse en un trabajador incansable. De sol a sol.
Innovación: Hacer las cosas de manera diferente, sin miedos ni aversiones pero con prudencia.
Sencillez: Huir del orgullo y la ostentación.
Austeridad: Para que no nos ciegue el peor de los éxitos, el monetario.

¿Con qué vas a empezar a trabajar esta semana?

No miedo

Posiblemente tras la lectura de este libro de mi amiga Pilar Jericó no consigamos perder el miedo que azota actualmente a muchas empresas, pero quizá si que podamos amortiguarlo un poco aunque sólo sea por el conocimiento del mismo.

Pilar nos indica que el miedo se ha convertido en una herramienta más de gestión en algunas organizaciones. Resulta curiosa la definición que la Real Academia Española de la Lengua ofrece sobre el miedo: “perturbación angustiosa del ánimo por un riesgo o daño real o imaginario“, ya que Pilar centra su foco en la parte “imaginaria”, destacando que el hombre es el único animal que puede autoprovocarse miedo con su imaginación. Además destaca que este miedo puede llegar a bloquear los impulsos eléctricos de las neuronas, y reduce las capacidades creativas e incluso nos aboca a un envejecimiento prematuro.

Todas las motivaciones que mueven al hombre (Maslow) tienen asociado un miedo específico: a la no supervivencia, al rechazo, al fracaso, a la pérdida de poder, y al cambio. Todos vamos a sentir miedo a lo largo de nuestra vida. Pero es nuestra responsabilidad dejar este a un lado y salir adelante. Debemos ser capaces de inspirar en nuestros equipos, en nuestras organizaciones, respeto, lealtad e incluso cariño, más que miedo.

Para convertirnos en un líder no-miedo, debemos dejar de "controlar" a nuestros colaboradores, y "dejarles hacer". Los jefes no tienen que ser los más sabios, ni los que más vigilen sino los que marcan la dirección y dan alas a sus colaboradores para que vuelen solos.

Pilar nos presenta algunas recetas para convertirnos en personas no-miedo:
- Basar nuestra misión de vida en el ser y no en el tener.
- Sentido del humor para distanciarnos de él.
- Mejorar nuestra autoestima y confianza, ya que el miedo nace de la amenaza de perder lo que tenemos.

Felicidades mamá.

¡Ojala le dijéramos más veces lo mucho que le queremos!. Como siempre, los chicos de Coca Cola lo vuelven a bordar. ¡¡Felicidades mamá!!.